Curso que brinda al estudiante las bases psicológicas de la administración, y busca que el estudiante desarrolle competencias de investigación que le permitan comprender el comportamiento de las organizaciones, como un campo de estudios que investiga las repercusiones de los individuos, grupos y la estructura con el que hacer organizacional, con el propósito de aplicar estos conocimientos para mejorar calidad de un organización.

Semana III

Por favor descargar las 3 lecturas de el correo del Curso:
psicologiauptrujillo@gmail.com 

TIEMPO DE ESTUDIAR Y AUTOMOTIVARSE

Semana II - 15 de Setiembre 2010

Esta semana hablaremos de las definiciones de la Psicología Organizacional y su funcionalidad dentro de las organizaciones.

Las actividades para esta semana son:

a.       INDIVIDUAL:
Observar los siguientes 2 VIDEOS y analizar lo siguiente:
  1. ¿Que sensaciones y emociones les produjeo ver cada uno de los videos? (describir en párrafo para cada video)
  2. En que forma ayudarían estos videos si son proyectados a un conjunto de trabajadores de determinada empresa que se encuentra a punto de quebrar y cerrar.


b.      GRUPAL
  1. Traer información acerca de ¿qué son dinámicas de grupo?
  2. Cada Grupo traerá una dinámica para ser realizada en clase (Si es necesario, traer materiales, papeles, juguetes, cartulinas, pelotas etc o lo que fuera necesario para la mejor realización de la dinámica)
1ER VIDEO: KIWI, las ansias de volar

2DO VIDEO: PAUL POTTS, de vendedor de celulares a cantor de Opera

Semana I - 8 de Setiembre 2010

Esta semana hemos realizado la Introducción al curso, tocando algunos puntos importantes de la Psicología Aplicada a la Administración.

Las actividades para esta semana son:

a.       INDIVIDUAL:
Responda las Siguientes preguntas:
1.       ¿Que importancia tiene la Psicología dentro de las organizaciones?
2.       Define: Organización y sus tipos (Bibliografía)
3.       Elaborar una Línea de tiempo de acuerdo a la Lectura: Historia de Antecedentes conceptuales de la Psicología y las organizaciones.

b.      GRUPAL
1.       Visitar una Organización y/o Empresa, y solicitar lo siguiente:
a.       Visión y Misión y Organigrama de la organización y/o empresa
Responder:
b.      ¿Consideran haber cumplido los objetivos descritos en su Misión y su vimión? ¿De qué forma?
c.       ¿Cuentan con un Psicólogo en la organización? ¿Por qué?
d.      ¿Les parece importante el trabajo de un psicólogo como parte del proceso de crecimiento de la organización Y/o empresa? ¿Por qué?
e.      Traer documento de verificación de vista a la Organización y/o empresa.

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